Der Europäische Gleichstellungstag ist in Schwäbisch Gmünd mittlerweile fast ein richtiger Feiertag. Dieses Jahr wurde er sogar um einen Tag verlängert: Während die Aktivisten am 5. Mai die Tradition der vergangenen Male fortsetzten, stand der 6. Mai im Zeichen etwas ganz Neuen.

Die Rädli, eine Fahrradtour für Groß und Klein, hat Tradition in Erlangen. Jedes Jahr am 1. Mai präsentieren sich viele Organisationen aus der Region. Zwei von ihnen nutzten die Tour, um die Radelnden über das Leben mit Behinderung zu informieren. Anlass: der Europäische Gleichstellungstag.

Ein buntes Fest für Menschen mit und ohne Behinderung war in der Rostocker Innenstadt geplant, so wie jedes Jahr zum Europäischen Protesttag zur Gleichberechtigung von Menschen mit Behinderung. Doch der Dauerregen machte dies unmöglich. Das Fest im Freien musste abgesagt werden. Die Podiumsdiskussion im Rathaussaal konnte aber wie geplant stattfinden.

"Für zehn Prozent der Menschen ist sie unentbehrlich, für 40 Prozent notwendig und für 100 Prozent komfortabel." Gemäß dieser Faustregel haben sich Anfang April Teilnehmer von Kommune Inklusiv und andere Interessierte fit in Sachen Barrierefreiheit und Design für Alle gemacht.

Anfang März trafen sich die Netzwerke in Rostock und Schneverdingen zum ersten Mal. Jetzt ist die Initiative Kommune Inklusiv in allen fünf Städten und Gemeinden offiziell gestartet.

Nach dem gemeinsamen Startschuss von Kommune Inklusiv in Bonn gab es nun auch vor Ort die ersten Auftakte: In Schwäbisch Gmünd, Nieder-Olm und Erlangen sind die Netzwerkpartner zusammengekommen, um ihre Inklusionsarbeit für die nächsten Jahre zu planen.

Authentisch, positiv und motiviert. So war die Stimmung beim Auftakt von Kommune Inklusiv. Gemeinsam sind die Modellregionen am 2. Februar 2017 offiziell in eine bunte Zukunft aufgebrochen. Im Mittelpunkt der Veranstaltung stand das gegenseitige Kennenlernen.

Fünf Orte in Deutschland dürfen sich freuen. Denn nach einer langen Auswahlphase steht für sie seit Dezember fest: Sie sind Modellkommunen! Wie haben die Bewerber reagiert?