Mentoring für Chancengerechtigkeit

Welche erwachsene Person hat dich in deiner Schulzeit dabei unterstützt, deinen Weg zu finden? Wer hat dir Orientierung gegeben, als „Was kommt nach der Schule“ plötzlich real wurde? Wem konntest du all deine Fragen stellen? Gerade Jugendlichen fehlt oft genau diese Person.

Chancengerechtigkeit bleibt eine der größten gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit. Noch immer entscheiden soziale Herkunft, familiäre Unterstützung und verfügbare Ressourcen viel zu oft darüber, welche Bildungswege möglich sind und welche Perspektiven sich später auf dem Arbeitsmarkt ergeben. Vielleicht hattest du genau diese Person auf deinem Weg oder hast dir selbst jemanden an deiner Seite gewünscht. Wer sie nicht hat, steht oft allein vor großen Fragen: Was kann ich? Was passt zu mir? Wie komme ich dorthin? Herkunft bestimmt über Zukunft.

Dein Engagement für Chancengerechtigkeit

Als Mentorin oder Mentor begleitest du einen jungen Menschen im Alter von 14 bis 18 Jahren für zwei bis vier Stunden im Monat. Während der regelmäßigen Treffen schaffst du einen geschützten Raum für Austausch, Fragen und Unterstützung. Es geht um Potenzialentfaltung, Berufsorientierung und Selbstwirksamkeit. Und darum, dass Jugendliche spüren: „Ich bin nicht allein. Ich werde gesehen!“

Was es dafür braucht? Deine Erfahrungen, ein offenes Ohr und eine Begegnung auf Augenhöhe. Du musst nicht den perfekten Lebenslauf oder auf alle Fragen eine Antwort haben. Unsere digitale Vorbereitung gibt dir alles an die Hand, was du für einen gelungenen Start ins Mentoring brauchst. Alles Weitere lernst du auf unserer Qualifizierungsplattform sowie im Austausch mit dem hauptamtlichen Team.

Voraussetzungen zur Teilnahme

Aus Gründen des Kinder- und Jugendschutzes müssen alle Mentorinnen und Mentoren ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragung vorlegen. Im Rahmen der digitalen Vorbereitung erhältst du von uns eine Gebührenbefreiung, mit der die Beantragung für dich kostenlos ist.