Mit den Mülheimer Ausbildungs-Coaches bieten wir eine neue, eng mit dem schulischen Alltag verzahnte, flexible, unabhängige Beratung und Begleitung in der Berufsorientierung, der Bewerbungsphase und der Übergangsphase durch Ehrenamtliche an.
Die potentiellen AusbildungsCoaches werden für ihre Aufgabe vom CBE geschult, sie hospitieren an der Schule im Rahmen des Berufsorientierungsunterichts und lernen die Netzwerkpartner kennen. Die Projektleitung begleitet zudem die EA und bietet Austauschabende und Fortbildungen während des Engagements an.
Das bestehende Team sucht Verstärkung, um mehr Jugendlichen den Übergang in eine Ausbildung zu erleichtern. Mitmachen ist nur möglich nach Teilnahme an einem Kennlerngespräch, nach Hospitation an der Schule und in der Sprechstunde und mit einwandfreiem erweiterten Führungszeugnis.
Im Rahmen einer offenen Sprechstunde, sind je 2 Coaches einer größeren Gruppe von EA, aktuell freitags von 10-12 Uhr an der Realschule Stadtmitte präsent und stehen Fragen rund um den Einstieg in den Beruf zur Verfügung.
Durch die Gruppe der EA sollen bedarfs- und ressourcenorientiert Kleingruppen-Workshops in der Angebostwerkstatt entwickelt werden. Die Treffen hierzu finden 1x pro Monat aktuell dienstags um 17 Uhr statt. In Absprache mit der Schule können diese Workshops dann an der Schule stattfinden.
Es werden Menschen gesucht, die sich als Teamplayer verstehen, die gerne mit Gleichgesinnten Ideen entwickeln, um Jugendliche motivierende und nierderschwellige Angebote zu machen, die ihnen den Übergang in einen Beruf erleichtern. Zudem sollten die Menschen bereit sein, sich in die schulischen Strukturen einzufügen und einen wertschätzenden, motivierenden Umgang mit der Jugend pflegen.
Das Angebot ein Ausbildungscoach zu werden eignet sich für Menschen, die ihre Lebens- und Berufserfahrungen und Berufsbiografien einbringen wollen, Teil einer Gruppe sein wollen, aber nicht unbedingt jede Woche, sondern 1-2 x im Monat, tätig werden wollen, um diese offene Sprechstunde anbieten zu können, da sie im Team arbeiten und sich abwechseln können.
Gut wäre es, wenn die EA bei Bedarf auch für eine Ausbildungspatenschaft bereit wären, die sich aus dieser Struktur ergeben könnte.
Siehe Angebot Ausbildungspaten.