Mentor*in im Landkreis Regensburg werden - Berufliche Integration fördern

Warum Mentoring?

Qualifizierte Zugewanderte bringen aus ihren Herkunftsländern Bildung, Berufserfahrung und Sprachkenntnisse mit. Um erfolgreich auf dem deutschen Arbeitsmarkt zu sein, fehlen ihnen die beruflichen Netzwerke und Kenntnisse des lokalen Arbeitsmarktes. In der Mentoring-Partnerschaft können diese Lücken geschlossen und neue Perspektiven eröffnet werden.

Wer sind die Mentees? Als Mentee können sich bei uns qualifizierte Einwanderer*innen anmelden, die in Deutschland wieder in ihrem Beruf arbeiten möchten. Das Angebot richtet sich an Personen, die einen Studienabschluss und idealerweise Berufserfahrung aus einem anderen Land haben, eine Arbeitserlaubnis sowie Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau mitbringen. Was ist meine Rolle als Mentor*in? Als Mentor*in nehmen Sie die Funktion eines Lotsen ein: Sie setzen Impulse und geben wegweisende Tipps. Sie analysieren und strukturieren das Vorgehen - immer unter Berücksichtigung der Biografie und der persönlichen Voraussetzungen des Mentees. Gemeinsam tauschen Sie sich über Ihr Berufsfeld aus und helfen bei der beruflichen Vernetzung. Durch Ihre Rolle als Mentor*in eröffnen sich Ihnen wertvolle Chancen zur eigenen beruflichen Weiterentwicklung: Sie stärken Ihre Führungskompetenzen, gewinnen inspirierende Perspektiven und profitieren von interkulturellen Erfahrungen sowie Einblicken in aktuelle Arbeitsmarkttrends.